پرسپولیس در گرداب اختلاف مدیریتی وقتی مدیرعامل روبه روی بازیکنان می ایستد

به گزارش خبرگزاری ورزش ایران (ایپنا) ؛ شکست پرسپولیس مقابل گل‌گهر سیرجان در هفته بیست و یکم لیگ برتر، این باشگاه را وارد فضایی پرتنش کرد. واکنش سریع هیات مدیره به عملکرد تیم و سپردن اختیار تصمیم گیری درباره نیمکت به پیمان حدادی، آغازگر سلسله اتفاقاتی بود که شکاف مدیریتی را آشکارتر از همیشه نشان داد.

مدیرعامل پرسپولیس پس از دریافت این اختیار، با صدور دستوراتی به بخش اجرایی و مدیریتی تیم تلاش کرد شرایط را مدیریت کند اما این تصمیمات با واکنش تند اوسمار ویرا سرمربی برزیلی سرخ پوشان همراه شد. ویرا در گفت و گویی صریح بر لزوم حفظ جایگاه فنی خود تاکید کرد و خواستار آن شد که تصمیمات مرتبط با تیم پیش از رسانه‌ای شدن با او هماهنگ شود.

اتفاقات پس از این شکست، بیش از هر چیز دوگانگی در ساختار مدیریتی باشگاه را نمایان کرد. هیات مدیره با واگذاری کامل مسئولیت به مدیرعامل، عملا بار پیامدهای احتمالی را بر دوش او گذاشت. در سوی دیگر، نحوه مواجهه مدیرعامل با بحران به جای کاهش تنش، بر التهاب موجود افزود.

حدادی در یک برنامه تلویزیونی با ادبیاتی انتقادی از برخی بازیکنان گلایه کرد و به موضوعاتی چون مصدومیت ها، شرایط بدنی و حتی تعهد حرفه‌ای اشاره داشت. این اظهارات که به صورت غیرمستقیم متوجه برخی چهره ها از جمله تیوی بیفوما بود، فضای رسانه‌ای پیرامون تیم را ملتهب‌تر کرد.

در فوتبال حرفه‌ای، مرز میان مدیریت و موضع گیری رسانه‌ای بسیار باریک است. زمانی که مدیرعامل با در اختیار داشتن ابزارهای انضباطی، به جای اعمال اقتدار در ساختار داخلی، در قاب رسانه نقش منتقد را ایفا می‌کند، این پرسش شکل می‌گیرد که مسئولیت اجرایی دقیقا در کجا اعمال می‌شود.

رفتارهای اخیر نشان می‌دهد پرسپولیس با چالشی فراتر از نتایج فنی روبه رو است. مساله اصلی، نحوه مدیریت بحران و حفظ انسجام درون سازمانی است. باشگاهی با پیشینه قهرمانی، بیش از هر زمان دیگر به تصمیم‌های شفاف، هماهنگ و مقتدرانه نیاز دارد تا از دل این فضای پرتنش عبور کند.